Сколько 80 летних стариков может обслуживать неработающие
С 2025 года людям потребуется иметь не менее 15 лет страхового (бывшего трудового) стажа для того, чтобы получать страховую (бывшую трудовую) пенсию — с имеющихся на сегодняшний день 5 лет страховой стаж постепенно возрастет до 15 лет — на 10 лет, то есть за каждый год будет прибавлен год.
Если страховой стаж будет менее 15 лет, то можно будет рассчитывать только на социальную пенсию и социальную доплату (с учетом региона проживания), размеры которых будут меньше трудовой пенсии. Социальная пенсия начисляется женщинам с 60 лет, мужчинам — с 65.
Каждый год застрахованный гражданин сможет получать баллы, чтобы к выходу на пенсию иметь их в количестве 30.
Уход трудоспособным неработающим лицом за инвалидом 1 группы или лицом старше 80 лет, уход за ребенком-инвалидом тоже дает право на такие баллы.
За каждый год ухода ухаживающий получает 1,8 балла.
Закон позволяет ухаживать за несколькими пенсионерами и инвалидами одновременно. Если неработающий трудоспособный гражданин одновременно осуществляет уход за несколькими нетрудоспособными лицами, то ему будет установлено соответствующее количество компенсационных выплат.
Такое возможно на основании Указа Президента РФ от 13 мая 2008 № 774 «О дополнительных мерах социальной поддержки лиц, осуществляющих уход за нетрудоспособными гражданами», а именно пункта 1.
Тем гражданам, кто по состоянию здоровья не может самостоятельно ухаживать за собой и вести быт, как правило, кто-нибудь помогает. Государство поддерживает тех, кто занят уходом за больным или престарелым человеком и по этой причине не могут работать и, следовательно, формировать страховую пенсию. Если гражданин осуществляет уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, престарелым гражданином, достигшим возраста 80 лет, периоды ухода засчитываются ему в страховой стаж (но не в «северный») при документальном подтверждении. В размере его пенсии за эти периоды будут учитываться пенсионные баллы – 1,8 балла за каждый полный год такого ухода.
Кроме того, трудоспособный, но неработающий гражданин, не пенсионер (т.е. не имеющий никакого дохода), ухаживающий за нетрудоспособным лицом, имеет право на ежемесячную компенсационную выплату. При этом выплата перечисляется на счет пенсионера, за которым оформлен уход.Оформление выплаты производится в том территориальном органе Пенсионного фонда, где осуществляется выплата пенсии нетрудоспособному гражданину.
Еще один распространенный вопрос: «С какого возраста можно осуществлять уход за нетрудоспособными гражданами для получения компенсационной выплаты? Какие документы нужно предоставить, если уход будет осуществлять школьник, и трудовая книжка не заводилась?».
В пенсионном фонде заявление рассматривают в течение 10 дней, но выплата назначается с месяца, в котором были поданы заявления, но не раньше дня возникновения права на компенсацию. То есть, если было подано заявление на осуществление ухода за пенсионером в возрасте старше 80 лет 29 апреля, компенсация придет за апрель в полном объеме (1200 рублей). Если в этот же день, 29 апреля, было подано заявление на осуществление ухода за пенсионером, которому только 14 апреля текущего года исполнилось 80 лет, размер выплаты пересчитают. Тогда за апрель придет 680 рублей (за 17 дней, так как ранее пожилому человеку не полагались уход и начисление компенсации за него, ведь ему тогда еще не было 80 лет).
Ухаживающий может быть пенсионеру родственником, знакомым, соседом — в этом вопросе в законе нет никаких ограничений. Главное, чтобы он проживал на территории РФ. Также не требуется совместное проживание — даже прописка может быть в разных районах или городах.
Кто может ухаживать
Пожилые люди, которым тяжело вести быт и самостоятельно себя обслуживать, могут получить помощь в государственных домах престарелых, частных пансионатах либо на дому, если за ними будет кто-то ухаживать. Согласно Постановлению Правительства РФ №343, за уход за человеком старше 80 лет начисляется пенсионный стаж и компенсация.
П о закону уход за пенсионером 80 лет засчитывается в страховой стаж, что позволяет безработному получать выплаты и не переживать за отсутствие официальной работы. Но для такого «трудоустройства» важно правильно оформить документы, знать свои обязательности и соответствовать требованиям законодательства РФ.
Кто имеет право
Ниже рассмотрим, как оформить стаж по уходу за человеком пенсионного возраста, какие документы подготовить, и сколько можно получить в случае присмотра за 80-летним пенсионером. Поговорим о том, что необходимо делать, и о каких событиях важно своевременно оповещать ПФР.
Какие обязанности по уходу
- Отсутствие факта трудоустройства и официальной прибыли. Это означает, что такой труд не подойдет работающим пенсионерами и ИП.
- Проживание на территории РФ.
- Отсутствие поступающих на счет пособий по безработицы. Иными словами, претендент на попечительство не должен стоять на учете в центре занятости.
При этом выплата поступает не самому лицу, осуществляющему уход, а непосредственно пожилому гражданину. Деньги выплачиваются вместе с пенсией, и именно пенсионер принимает решение, как ими распорядиться: передать ухаживающему либо оставить себе.
Если пенсионеру назначено обеспечение по линии Минобороны (к примеру, военная пенсия за выслугу лет), то за выплатой по уходу нужно обращаться в пенсионный отдел в военкомате по месту жительства пенсионера.
Если заявление одобрят, выплата будет назначена с того месяца, в котором были поданы документы. То есть за месяц, в котором подавали заявление, будет выплачено пособие в полном размере (1200 рублей), даже если с заявлением обратились в конце месяца.
Здравствуйте! За сколькими пожилыми людьми старше 80 лет я могу ухаживать одновременно (естественно, с получением пособия)? За троими я уже ухаживаю. И ещё четверо (они все проживают в одном доме) просят им оказывать услуги. Это уже семеро. Такое по закону возможно?
Добрый вечер! Исходя из текста Указа Президента РФ от 13.05.2008 N 774 «О дополнительных мерах социальной поддержки лиц, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» количество пенсионеров старше 80 лет, за которыми может ухаживать один неработающий трудоспособный человек, не установлено, компенсация устанавливается за каждого престарелого старше 80 лет, то есть возможно ухаживать и за семерыми, все зависит от Ваших физических способностей.
…
«1. Установить с 1 июля 2008 г. ежемесячные компенсационные выплаты в размере 1200 рублей неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет (далее — компенсационные выплаты).
Компенсационные выплаты устанавливаются одному неработающему трудоспособному лицу в отношении каждого указанного нетрудоспособного гражданина на период осуществления ухода за ним.».
…
Согласно ФЗ от 17.12.2001 N 173-ФЗ
(ред. от 28.12.2013, с изм. от 19.11.2023)
«О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж
1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются: …
6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
Данная услуга будет считаться патронажем, так как текущие расходы попечитель ведет по согласованию с подопечным, которому перечисляются средства (1 200 рублей/месяц) на оплату за присмотр. Процесс оформления в данном случае не отличается от указанного выше типового алгоритма.
- Оформление опеки над недееспособным или частично дееспособным человеком. В этом случае попечитель сам распоряжается выплатами по уходу за стариками.
- Ситуация, когда пособие платят матери, отцу или опекуну, ухаживающему за ребенком-инвалидом I группы. При этом ежемесячная выплата начисляется самому попечителю и согласия подопечного не требуется. Размер пособия будет больше общепринятого – 5 500 рублей.
Перечень обязанностей
- Покупка продуктов, других необходимых товаров (в этом и других пунктах списка – затраты происходят за счет средств пенсионера).
- Оплата коммунальных и прочих счетов.
- Сухая и влажная уборка помещения, другие мероприятия по наведению порядка.
- Содействие в проведении гигиенических процедур (умывании и др.).
- Мониторинг физического состояния (измерение температуры подопечного, артериального давления и др.).
- Проверка наличия необходимых лекарств, пополнение аптечки.
- Вызов врача, сопровождение подопечного при посещении поликлиники или прием медицинских работников на дому у подопечного.
