Главная / Семейный юрист / Какие Льготы Положены Материодиночке Несовершеннолетний

Какие Льготы Положены Материодиночке Несовершеннолетний

Содержание

Льготы матерям-одиночкам: на какую поддержку от государства можно рассчитывать
Какие льготы и пособия положены женщинам в статусе мать-одиночка
Какие льготы положены матери одиночке
Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2023 году
Какие льготы положены матери одиночке
Какие льготы положены матери одиночке
Какие положены выплаты матерям-одиночкам? Какие выплаты, льготы и пособия положены матери-одиночке
Льготы матерям одиночкам
Какие положены льготы и пособия многодетным матерям-одиночкам в 2023 году

Помимо общепринятых гарантий, работодатели вправе вводить дополнительные льготы и привилегии. Например, в коллективных договорах учреждений устанавливаются ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное время продолжительностью до 14 календарных дней (ст. 263 ТК).

Фискальное законодательство не предусматривает определения «мать-одиночка». В НК есть понятие «одинокий родитель», означающее отсутствие второго родителя, например по причине смерти, признания его безвестно отсутствующим (без вести пропавшим), при отсутствии записи об отце в свидетельстве о рождении.

Назначается одиноким матерям, которые являются детьми-сиротами и обучаются за счет средств бюджета Москвы по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессиональной подготовки по рабочим профессиям, программам подготовки служащих

Особый статус одинокой матери подтверждается документально. Например, ЗАГС при регистрации новорожденного выдает матери справку по форме №25, которая подтверждает статус одиночки. Этот документ позволяет получить дополнительные детские пособия матерям-одиночкам в 2023 году, но учтите, что форму выдают, если в графе «Отец» стоит прочерк или сведения записаны со слов матери.

Кроме денежного пособия на ребенка, матери-одиночке в 2023 году полагаются особые гарантии и льготы. Поддержка социально незащищенного населения реализуется в виде вычетов, защиты от увольнения, запрета на работы в тяжелых условиях и т. д. То есть гарантии носят неденежную форму либо денежную лишь отчасти.

Льготы матерям-одиночкам: на какую поддержку от государства можно рассчитывать

Таким образом, мать-одиночка — это женщина, у ребёнка которой официально нет отца, живого или умершего. А в свидетельстве о рождении несовершеннолетнего графа «Отец» должна либо пустовать, либо заполняться неофициальными данными с обязательным уточнением «записано со слов матери».

более высокое пособие по уходу за ребёнком;
нельзя уволить мать по причине сокращения штата, несоответствия занимаемой должности, смены собственника компании;
при ликвидации предприятия предоставляется гарантия обязательного трудоустройства матери её нынешним работодателем;
право на дополнительный отпуск (без содержания) в любое удобное время;
если на попечении одинокой мамы — ребёнок-инвалид, ей предоставляются дополнительные оплачиваемые выходные дни.

заявление (подаётся в соцзащиту);
справка из ЖЭКа, подтверждающая совместное проживание ребёнка и матери;
свидетельство о рождении;
трудовая книжка;
паспорт матери;
сберегательная книжка;
сведения о доходах семьи.

Теперь рассмотрим перечень мер господдержки одиноких матерей. Стоит отметить, что конкретный перечень льгот отличен в разных регионах. Чтобы получить подробную информацию по данному вопросу, необходимо обратиться в комитет соцзащиты по месту жительства неполной семьи. Должностные лица подробно расскажут обо всех имеющихся в данном субъекте РФ выплатах и льготах одиноким мамам, а также проинструктируют по вопросам их получения.

Дополнительные льготы для матерей-одиночек могут действовать на территории отдельных регионов. Так, например, в столице действует целая комплексная программа мер соцзащиты матерей-одиночек, дающая право им получать некоторые отдельные пособия: ежемесячную компенсационную выплату (если средний доход матери не превышает прожиточного минимума), выплата на питание ребёнка до 3 лет, единовременное пособие по рождению.

Какие льготы и пособия положены женщинам в статусе мать-одиночка

Работодателю запрещено по своей инициативе увольнять одинокую маму, имеющую ребенка до 14 лет. Это правило не распространяется на случаи, когда женщина не исполняет своих трудовых обязанностей или неоднократно привлекается к дисциплинарному взысканию. Например, она появляется на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения.
Женщине положен ежегодный дополнительный отпуск до 14 дней в любое удобное для нее время. При этом заработная плата сотрудницы не сохраняется. Переносить этот отпуск на следующий рабочий год запрещено. Он может быть использован сразу весь или разбит по частям.
Одинокую маму, у которой есть ребенок до пяти лет, работодатель не вправе привлечь к работе в ночное время суток, а также к деятельности в праздничные и выходные дни.
Если женщина желает устроиться на работу, то в случае отказа работодатель обязан предоставить причины этого в письменном виде. В таком случае женщина может обратиться к юристу за консультацией и обжаловать решение работодателя в судебном порядке.
Больничный лист оплачивается в полном размере. Если женщина воспитывает ребенка-инвалида, то ей положено четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц.

Число разводов растет день ото дня, как и количество одиноких матерей с детьми на руках. По статистике, в России их количество приближается к 30%. Причины разные: от конфликтов между мужчиной и женщиной до нежелания отца признавать ребенка. В любом случае женщине и ребенку положена социальная поддержка от государства. Задача властей — предоставить материальную помощь.

Сколько получает мать-одиночка на ребенка? Власти по мере своих возможностей заботятся о таких женщинах. Государственная политика направлена на предоставление социальной, материальной и иных видов помощи (к примеру, предложения по улучшению жилищных условий). Убеждение в том, что все одиноким мамам достается бесплатно, ошибочно. Рассмотрим, на какие льготы имеет право мать-одиночка.

Важно! При регистрации детей матери-одиночке выдается специальная справка формы № 25. В соответствии с документом ребенку присваивается фамилия матери. Некоторые женщины не теряют своего статуса и после вступления в брак. После регистрации в графе “отец” в таких случаях стоит прочерк.

справка из органов ЗАГС;
документ, удостоверяющий личность;
свидетельство о рождении ребенка;
заверенная работодателем копия трудовой книжки;
справка о составе семьи;
документы, подтверждающие, что ваша семья нуждается в улучшении жилищных условий (например, при постановке в очередь).

Ежемесячное госпособие для семей, у которых есть несовершеннолетние дети. В зависимости от возраста начисляются следующие суммы:
- 0–3 года — 10 тыс. рублей, для одиноких матерей (отцов)- 15 тыс. рублей;
- 3–18 лет — 4 тыс. рублей, для одиноких матерей (отцов) — 6 тыс. рублей.
Ежемесячная компенсационная госвыплата (ЕКВ) на восполнение роста цен на продукты для малышей до 3-х лет — 675 руб.
ЕКВ на детей до 16 лет для восполнения затрат на повышение уровня жизни (ученикам общеобразовательных учреждений — до 18 лет) — 750 рублей.

единовременное соцпособие — за 3-го ребенка 14 000 руб., за тройню — 50 000 руб. Если маме не исполнилось 35 лет, то ей начисляют 48 000 в нацвалюте за каждого малыша;
ежемесячная компенсация стоимости услуг связи — 250 руб.;
ежегодная госвыплата на приобритение школьной формы — 5 000 рублей.

Стоит отметить, что вопросы предоставления привилегий для женщин, воспитывающих детей самостоятельно, могут быть отрегулированы региональными органами. Они могут создавать свои программы, которые направлены на поддержку мало защищенных слоев населения. Но в большинстве случаев такие региональные законодательные акты предоставляют не денежные выплаты, а целевую помощь в виде возможности оздоровиться, пройти бесплатно медицинское обследование, получить скидку на оплату коммунальных услуг или воспользоваться транспортом.

С 1 января 2023 года налоговые льготы предоставляются до момента, пока годовой доход женщины достигнет 350 000 руб . (эквивалентно заработку в среднем более 29 тыс. руб. в месяц ). Начиная с месяца, в котором общий доход превысит 350 тыс., НДФЛ будет взиматься с полной суммы заработка.

Это установленная сумма от дохода трудящихся, с которой не взимается НДФЛ. Он помогает увеличить фактический размер зарплаты, выдаваемой на руки. Вычеты устанавливаются определенным категориям граждан, в том числе каждому из родителей на каждого из детей до 18 лет (до 24 лет, если он обучается по очной форме), начиная с месяца их рождения или усыновления.

Какие льготы положены матери одиночке

Во всех прочих случаях мать не считается одинокой: у ребёнка фактически есть отец, от которого он вправе получать алименты (даже если бывший супруг лишён своих родительских прав). Не является матерью-одиночкой и вдова — её несовершеннолетний ребёнок будет получать пенсию по потере кормильца.

заставить работать полный рабочий день, если она выразила желание установить ей неполную «смену» — если у женщины есть ребенок не старше 14 лет (или ребенок-инвалид, не достигший совершеннолетия);
отказать ей в трудоустройстве, по причине того, что у соискательницы есть дети;
без письменного согласия привлекать, пока хотя бы одному из детей не исполнилось 5 лет:
- к сверхурочному исполнению трудовых обязанностей;
- к работе в ночные часы;
- к работе во время официально установленных праздников и выходных дней;
уволить по инициативе руководства компании, за исключением особо оговоренных случаев:

ликвидации фирмы или ИП;
многократного неисполнения работницей должностных обязанностей – с наложением на нее дисциплинарного взыскания;
наличия однократного, но грубого нарушения матерью-одиночкой трудовых обязанностей;
совершения действий, повлекших утрату доверия со стороны начальства;
совершения аморального проступка (если одинокая мать работает в сфере воспитания детей);
представления при трудоустройстве подложных документов – например, «липового» диплома или аттестата.

На сегодняшний день специальной программы, которая бы предполагала взять ипотеку без первоначального взноса, нет. Также государством не разработано никаких законодательных актов, которые бы помогали погасить кредит матерью-одиночкой. Есть вероятность региональных законопроектов, которые могут регулировать такую ситуацию и предоставлять помощь матерям-одиночкам в приобретении жилья. Такие возможности нужно уточнять на месте в администрации населенного пункта.

Преференции по оплате коммунальных услуг предоставляются в обязательном порядке семьям с низким доходом. Если семья с единственным родителем вынуждена тратить на оплату коммунальных услуг больше предельного процента от совокупного дохода, она имеет право на субсидию. Предельно допустимую величину каждый регион устанавливает самостоятельно, но она не может быть больше 22% от общих доходов членов семьи. Если одинокая мать замечает, что расходы на квартплату превышают данный показатель, она имеет полное право претендовать на субсидию.

Женщина утрачивает статус матери-одиночки, если она выйдет замуж, и ее супруг усыновит / удочерит ее ребенка или детей, что будет отражено в свидетельствах о рождении. Но если она просто сочетается законным браком, без последующего усыновления, то ее статус сохранится.

Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2023 году

Важно! Законодательство о труде в полной мере защищает права одиноких матерей. При нарушении работодателям прав матери-одиночки, до обращения в суд, она может написать жалобу в Трудовую инспекцию своего города. Специалисты этой организации обязаны провести проверку и принять меры для предотвращения нарушений.

Вам будет интересно ==> Может Ли Адвокат Быть В Качестве Обвинения

Регионы зачастую самостоятельно устанавливают те или иные льготы для неполных семей. Касаются привилегии всех сфер социальной жизни населения, вот, некоторые из них:

оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагеря и санатории;
детей ставят в преимущественную очередь на прием в детсадовские учреждения;
предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

Льготы матерям-одиночкам предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей. На федеральном уровне законодательство не содержит понятия одинокая мать, но тем не менее, льготы таким родителям устанавливаются государством и региональными властями.

Полный перечень предоставляемых льгот необходимо уточнять в местной администрации или отделении соцзащиты. Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть территориальное отделение министерства образования в регионе.

Какие льготы положены матери одиночке

свидетельство о появлении детей на свет;
документ, подтверждающий личность матери–одиночки, желающей приобрести таковой статус;
справка по форме 25 (выдается в ЗАГСе), выдается при регистрации ребенка в государственном органе;
справка о доходах в обязательном порядке, если гражданка официально работает;
справка из центра занятости, если женщина не трудоустроена и не собирается в ближайшее время выходить на работу;
справка о составе семьи, выдается в БТИ или ЖЭУ;
выписка из домовой книжки для ознакомления с долговыми обязательствами;
трудовая книжка или копия ее.

Кроме того, одиноким матерям полагаются дополнительные ежемесячные госвыплаты , если ее семья является . Примечательно, что в 2010-2011 годах, согласно постановлению Правительства Москвы, семья считалась малоимущей, если ее доход был меньше 8000 руб. В начале 2012 года вместо этой величины стали использовать прожиточный минимум.

Трудовой кодекс предоставляет некоторые льготы мамам, воспитывающим детей самостоятельно, в процессе трудоустройства, исполнения ими должностных обязанностей и в момент окончания трудовых отношений с работодателем. В ТК РФ прописаны следующие социальные гарантии:

Государственная программа поддержки материнства и детства, широко освещенная в средствах массовой информации, направлена на улучшение демографического положения в стране в целом, создание дополнительных благоприятных условий семьям, имеющим на иждивении нескольких детей, обеспечение материальных дотаций родителю, находящемуся . В рамках этой программы производятся установленные на федеральном уровне обязательные выплаты всем категориям семей, имеющим на попечении несовершеннолетних детей.

Работодатель не может уволить сотрудницу данной категории. Причиной может выступить только ликвидация компании. Но даже в такой ситуации, он обязан оказать содействие в трудоустройстве. Правило действует до достижения детьми 14 лет.
Больничный сотрудницы, необходимый для ухода за больным малышом, оплачивается в 100% оклада.
Направлять сотрудницу в командировку недопустимо (только при ее письменном согласии).
Назначать ей ночную смену не положено.

Законодательными нормативами дается определение обстоятельств, признаваемых существенными для получения нужного статуса одиноким женщинам с отпрыском, живущим без помощи и участия второго родителя. Получить выплаты матерям-одиночкам в 2023 г. можно при таких обстоятельствах:

Налоговые льготы предоставляются всем родителям в зависимости от количества у нее детей, их возраста и наличия / отсутствия у них инвалидности. Однако одиноким родительницам сделана дополнительная преференция: для них исчисляются в двойном размере. Исходя из данного правила, они составляют следующие суммы:

Узнать, какие субсидии полагаются к выплате матерям-одиночкам в 2023году, можно в близлежащих к месту проживания органах соцзащиты. Претендуя на доплаты, придется предоставить пакет бумаг, подтверждающих льготы, подождать рассмотрения прошения о пособии. Многие бессемейные россиянки жалуются, что уходит много времени на сбор документации, но правила, согласно которым будут выплачиваться финансы, одни для всех граждан страны.

по месту работы (единовременное пособие по случаю появления на свет малыша, ежемесячные выплаты по присмотру за детьми и т.д.),
в Минсоцзащиты МО (региональные выплаты, пособия безработным родителям, студентам),
в МФЦ (те же выплаты, что оформляются в Минсоцзащиты),
в ФСС (пособие по БиР, единовременная выплата при ранней постановке на учет в ЖК – для уволенных из-за ликвидации компании),
в Пенсионный Фонд (за сертификатом на материнский капитал).

На дополнительную денежную помощь в 2023 году смогут рассчитывать многодетные матери-одиночки, имеющие не менее 3-х детей. Ее вернули в регионы, в которых большинство женщин детородного возраста не решаются завести более трех детей. Теперь, если в малоимущей семье появляется третий ребенок (рожденный или усыновленный), родитель вправе до достижения малышом 3-летнего возраста получать ежемесячную денежную выплату, равную региональному прожиточному минимуму (на ребенка).

Есть некоторые региональные льготы, которые могут устанавливаться по решению местных органов самоуправления, их полный перечень и суммы пособий следует узнавать именно в органах местной власти. Нужно отметить, что льготы не полагаются многодетному отцу у которого дети от разных браков, не проживающие с ним.

Ситуация, когда детей в семье воспитывает только один родитель, стала сегодня весьма распространённой, и в подавляющем большинстве случаев воспитание ложится только на женские плечи, отцы часто самоустраняются от участия в жизни семьи. Естественно, матерям приходится очень тяжело, так как обеспечить самостоятельно 2, 3 ребёнка, а иногда и более, очень и очень сложно. Сегодня таким одиноким матерям помогает государство, и предлагает различные виды адресной и категорийной поддержки и помощи.

для получения выплат следует приготовить такие документы: паспорт, свидетельства о рождении со справкой, подтверждающей их гражданство; трудовую книжку или её копию, в зависимости от наличия места работы; вместе с трудовой книжкой должна быть представлена справка об уровне дохода; справка об официальном статусе женщины по форме № 25; выписка из домовой книги, или другой документ о том, что мать и дети проживают совместно; дополнительные документы об опеке, если детьми в семье – приёмные. Далее следует обратиться в МФЦ, или местные органы соцзащиты.

Если многодетная мать одиночка официально трудоустроена, ей полагается пособие от ФСС на каждого младенца до достижения им возраста полутора лет. Также такой матери положен материнский капитал, причём при рождении третьего ребёнка она может обратиться за дополнительными ежемесячными выплатами. Такие выплаты производятся в размере, составляющем прожиточный минимум на ребёнка.

ежемесячное пособие на ребенка с рождения до 3 лет – 15000 руб.;
выплата на несовершеннолетнего от 3 до 16 лет (до 18 лет, если он продолжает обучение в школе) – 7613 руб.;
компенсация, связанная с ростом цен на продукты питания (до 3 лет) – 675 руб.;
возмещение расходов роста стоимости жизни – 792 руб.

Нередко на предприятиях происходят сокращения штата. Мама, воспитывающая детей в одиночестве, избавлена от риска быть уволенной, пока каждому ее ребенку не исполнится 14 лет. Работодатель не имеет законного права уволить сотрудницу, даже если не подходит для занимаемой должности. Сократить маму-одиночку могут лишь в случае, если она злостно уклоняется от выполнения должностных обязанностей и регулярно совершает проступки.
Женщина попадает под сокращение при ликвидации предприятия. В такой ситуации руководителю предстоит самостоятельно позаботиться о новом месте работы мамы-одиночки.
Мама-одиночка имеет право на внеочередной отпуск. Срок дополнительного отдыха не должен превысить 14 дней. Зарплата при этом не сохраняется, но отказать в предоставлении отдыха женщине не могут — она сама решает, какое время для отпуска ей удобно получить. Такой отпуск должен быть установлен коллективным договором.
До того, как малышу исполнится 5 лет, женщина не должна работать на ночных сменах, работать сверхурочно, а также в выходные и праздники. Разумеется, если мама-одиночка останется не против подобных условий работы, работодатель не нарушит закон. В таких случаях женщине необходимо предоставить письменное согласие.
Маме обязаны предоставлять больничный, если ребенок заболел. При стационарном лечении малыша женщине положено дополнительное пособие, размер которого зависит от ее трудовой выслуги. Размер выплат производится в 100% объеме первые 2 недели больничного, последующие составляют 50% объем от заработной платы женщины в зависимости от стажа женщины. При амбулаторном лечении стаж в расчет не идет.
Пока ребенку не исполнится 14 лет, его мама вправе работать на условиях сокращенного рабочего дня.
Если женщина устраивается на работу, руководителю нельзя отказывать ей в предоставлении должности по причине ее статуса мамы-одиночки. Отказ в предоставлении рабочего места обязательно сопроводить письменным объяснением причины отказа. Иначе, женщина может обратиться с жалобой в органы соцзащиты.

Существуют конкретные привилегии, которыми обеспечена трудоустроенная мать-одиночка:

Дополнительно необходимо представить документы, подтверждающие право на льготу. Это могут быть финансовые выписки о доходах, справка из ЗАГСа о присвоении статуса матери-одиночки и др. В государственной организации заполняется заявление по установленной форме. Бланк документа можно найти на сайте Мэра Москвы.

К этой категории относят женщин, у ребенка которых в свидетельстве о рождении стоит прочерк или имя отца записано с ее слов. Льготами не могут пользоваться разведенные матери, даже если мужчина уклоняется от уплаты алиментов. Для данной категории предусмотрены свои меры поддержки.

Начиная с 2006 года в стране действует экспериментальный проект по стимуляции рождаемости. Всем женщинам, рожающим второго ребенка, государство вручает сертификат на сумму 453 026 руб. Материнский капитал не зависит от семейного статуса и дается как замужним, так и одиноким матерям.

Больничный лист по уходу за ребенком для одинокой мамы выдается и оплачивается так же, как и для замужней женщины. Несмотря на обилие слухов и даже публикаций на этот счет, никаких приоритетов и особенностей для одиночек на федеральном уровне уже давно не существует.

Также во многих регионах действуют скидки на оплату детского сада одиноким матерям (до 50% от установленной родительской платы на каждого ребенка).
В некоторых субъектах РФ есть пособия родителям, чьи дети не смогли попасть в детский садик из-за нехватки мест (компенсация за непредоставление места в детсаду).

Вам будет интересно ==> Как перевести участок из снт в ижс в 2023 году

Бывают ситуации, что такое заявление на работе не было вовремя предоставлено, и работодатель рассчитывал НДФЛ без учета дополнительных льгот. В этом случае, по окончанию календарного года можно будет обратиться в налоговую инспекцию (по месту прописки), чтобы вернуть излишне удержанный налог.

В 1995-2008 гг. учредителям детсадов действительно рекомендовали принимать в группы в первую очередь детей, воспитываемых единственным родителем, а также ряда других льготников (п. 25 «Типового положения о дошкольном образовательном учреждении» — недействующего ныне Постановления Правительства РФ № 677 от 01.07.1995 г.).

Налоговые льготы предоставляются всем родителям в зависимости от количества у нее детей, их возраста и наличия / отсутствия у них инвалидности. Однако одиноким родительницам сделана дополнительная преференция: вычеты по НДФЛ для них исчисляются в двойном размере. Исходя из данного правила, они составляют следующие суммы:

только на 1-го или 2-го ребенка, родившегося (усыновленного) после наступления 2023 года; если младенец имеет российское гражданство; если получатель выплаты постоянно проживает на территории России; семьям, где среднедушевой доход не достигал полутора МРОТ для трудоспособного жителя – в том же квартале, по которому рассчитывается размер пособия.

В области здравоохранения такая мама имеет возможность ежегодного получения санаторной путевки при наличии медицинских показаний у ребенка. Также бесплатно предоставляются услуги массажного кабинета, если такой имеется в поликлинике, к которой прикреплен ребенок. Одиноким мамам с низким уровнем дохода полагаются льготы на приобретение лекарств, а также бесплатное питание с молочной кухни на малыша до полутора лет (в отдельных регионах питание на новорожденного выделяется до 12 месяцев)

Постановление правительства МО от 8 декабря 2023 года №828 Об установлении размеров отдельных социальных и иных выплат на 2023 год
Постановление правительства МО от 28 декабря 2004 года №911 Об утверждении положения о порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия на ребенка и положения о порядке учета
Постановление правительства МО от 24 января 2006 года №37 Об утверждении положения о порядке назначения и предоставления денежных выплат семьям с детьми в городе Москве

Одинокие родительницы-военнослужащие ежемесячно получают дополнительное денежное пособие в размере 1 МРОТ. Его начинают выплачивать, когда малышу исполнилось месяц, и прекращают, когда подросший ребенок достигает 16-летия. Также мать-одиночка может оформить дополнительный 2-недельный отпуск, предупредив об этом начальство не позже, чем за 30 дней.

Какие льготы положены матери одиночке

одиноких матерей (отцов);
военнослужащих, проходящих военную службу по призыву;
из семей, в которых один из родителей уклоняется от уплаты алиментов (либо в других случаях, когда взыскание алиментов невозможно);
до 1,5 лет, родители которых являются инвалидами и (или) пенсионерами**.

свидетельство о рождении;
акт установления опеки;
паспорт: ксерокопия страниц, подтверждающих, что заявитель не состоит в официальном браке;
медицинское заключение, если ребёнок инвалид;
справка с места учёбы — если ребёнок старше 18 лет, но продолжает получать образование.

оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагеря и санатории;
детей ставят в преимущественную очередь на прием в детсадовские учреждения;
предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

При выдаче документов в метрику новорожденного вписываются сведения о родителях. Очевидно, что в качестве родителей будут вписаны супруги, если имел место официальный брак. Даже если супруги состояли в разводе, малыш, произведенный на свет в течение первого года после развода, автоматически записывается на бывшего мужа, однако если мужчина через суд докажет свою непричастность к деторождению с помощью экспертизы ДНК, женщина получает статус матери-одиночки.

начать сбор документов до достижения малышом трех лет;
проконсультироваться с юристом, который часто занимается такими вопросами, для более тщательного изучения темы получения жилья;
после подачи всех документов в жилищную комиссию, не забывать интересоваться о ходе своего заявления.

Женщина, воспитывающая ребенка одна, имеет право на внеочередное получение жилья, но лишь в том случае, если она стоит в очереди за недвижимостью;
До достижения ребенком 14-ти лет, женщина имеет право требовать сокращенного режима работы;
Мать-одиночка имеет право на дополнительный, оплачиваемый отпуск, продолжительность которого должна быть не менее 14-ти дней. Предоставляется такой отпуск в удобное для женщины время;
Мать-одиночка не может быть привлечена к работе в выходные без ее личного согласия, и также может отказаться от рабочих командировок.

Льготы в плане обязательных взносов в детских садах и школах;
дети, воспитываемые такими матерями, без очереди становятся учениками школ и детских садов, а также бесплатно снабжаются обедами в школе и канцелярскими товарами.

женщина, родившая ребенка без брачных уз;
статус может быть присвоен и в том случае, если отцовство над крохой добровольно не признано и записано в соответствующем свидетельстве исключительно со слов самой роженицы;
матерью-одиночкой может быть признана женщина, усыновившая ребенка, не состоящая при этом в браке;
если специальные инстанции не смогли подтвердить отцовство мужчины, женщина также будет считаться матерью-одиночкой.

Получать соответствующие выплаты женщина может ежемесячно посредством перевода на карту или в отделения почты и банка. Для получения социальных льгот в детских садах и школах, необходимо предоставить все тот же комплект документов администрации учреждения.

Немногие женщины знают и о том, что по законодательству им полагаются налоговые льготы. В частности, до совершеннолетия ребенка НДФЛ не высчитывается из суммы в 2800 на каждого ребенка. Таким образом, женщина получает большие выплаты на руки, чем ее коллеги с равным заработком.

Какие положены выплаты матерям-одиночкам? Какие выплаты, льготы и пособия положены матери-одиночке

Специальные денежные выплаты для помощи матерям-одиночкам государством не предусмотрены. В этом плане законодатели не выделяют их из общей массы мамочек, что, возможно, было бы справедливо. Отдельные пособия для данной категории россиянок могут устанавливаться только по инициативе регионов. Чтобы узнать, сколько в конкретном городе платят женщинам в статусе матерей-одиночек, следует обратиться в местные органы соцзащиты.

Законодательством не запрещено усыновление одинокими женщиной или мужчиной (то есть человеком, официально не состоящим в браке). В таком случае у ребенка появляется только один (единственный) усыновитель . Ребенок при этом может быть любого возраста, но нужно, чтобы выполнялись требования к минимальной разнице в возрасте и другие факторы, принимаемые во внимание при усыновлении.

На федеральном уровне детские пособия для одинокой мамы практически не отличаются от выплат на детей, воспитываемых в полной семье — ни по перечню видов, ни по их размеру. Специальные пособия, которые могли бы учесть и повысить материальный статус семьи без второго родителя, федеральными законами не предусмотрены . Это касается и периода беременности одинокой женщины, и жизни с малышом после родов, и его воспитания вплоть до наступления совершеннолетия.

Помощь в решении жилищного вопроса одиноким мамам в России оказывается в таком же порядке, что и полным семьям с детьми. Это — постановка в очередь на квартиру, а также возможность участия в государственных жилищных программах с дотациями или субсидиями на покупку квартиры или постройку дома.

Согласно ст. 6 Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 г. «Об обязательном социальном страховании» , а также части V Приказа Минздравсоцразвития РФ № 624н от 29.06.2011 г. «О порядке выдачи листков нетрудоспособности» , больничный на ребенка оплачивается из средств Фонда социального страхования (ФСС) в зависимости от возраста:

Льготы матерям одиночкам

Важно! Стоит отметить, что даже сотрудники загса советуют одиноким мамам ставить прочерк в графе «Отец». Дело в том, что наличие «официального папы» влечёт за собой определённые трудности: может потребоваться его разрешение для вывоза ребёнка за границу, прописки несовершеннолетнего в другую квартиру и прочих подобных ситуациях.

Законами субъектов федерации для матерей-одиночек также могут предусматриваться дополнительные виды помощи, установленные на региональном уровне (их перечень может существенно отличаться даже в соседних областях). Наряду с региональными пособиями для мам, воспитывающих ребенка без отца (а в России таких пособий не слишком много), существуют и ряд льгот для таких семей.

пребывание с отцом в разводе без получения алиментных выплат;
женщина находится не замужем и отец живет отдельно от нее с ребенком;
ребенок был рожден после развода, но не более чем через 300 дней — тогда автоматически отцом читается бывший муж;
отец был лишен родительских прав.

Пособия, выплачиваемые в 2023 году одиноким матерям за счет бюджета города, предусмотрены Постановлением Правительства Москвы от 31.10.2023 №805-ПП. Однако в постановлении говорится, что на некоторые выплаты могут рассчитывать семьи, в которых доход ниже величины прожиточного минимума.

Так, в Москве действует ряд льгот, предусмотренных столичной социальной программой. Москвичкам, воспитывающим детей без отца, положена компенсация регионального роста цен: для мам сумма выплаты составит 750 рублей, и еще 675 рублей они будут получать на оплату питания для малыша младше 3 лет.

Когда мать-одиночка повторно вышла замуж, но ее новый супруг не усыновил ее детей, льготы и пособия сохраняются за ней. Иначе право на статус матери-одиночки пропадает. Если ребенок официально получил работу, выплаты на него также прекращаются. Читайте также статью: → « ».

если ребенку нет 7 лет, то весь период лечения должен составлять не более 60 дней в год (на одного конкретного ребенка). Если заболевание особенно тяжкое, то срок больничного может составлять до 90 дней.
Если ребенку от 7 до 15 лет, то срок больничного для матери не может составлять более 15 дней в год.
В случае если ребенку от 15 до 18 лет, мать может взять больничный на срок не более чем 3 дня (может продлиться до одной недели).

организация полностью ликвидируется;
женщина периодически не выполняет, или же выполняет некачественно свои трудовые обязанности;
женщина совершила крупный аморальный поступок;
работница нарушила свои обязанности (пришла нетрезвой, совершила кражу, нарушила охрану труда, разгласила профессиональную тайну и т. д.);
женщина устроилась на работу по фиктивным документам.

Бесплатная одежда для новорожденного (предоставляется в роддоме).
Бесплатный проезд в городском транспорте (до исполнения 7 лет).
Бесплатное посещение культурных мероприятий (в рамках нормы).
Продукты молочной кухни для малышей в возрасте до 2 лет (с текущего года предполагается ввести замену данной льготы на деньги – 750 рублей).
Бесплатные медикаменты на ребенка до 3 лет.
Освобождение от оплаты за очистку территории многоквартирного дома (до исполнения малышу 1,5 лет).
Скидка размером в половину стоимости посещения ребенком детского сада.
Бесплатный массаж в детском медицинском учреждении.
Завтрак и обед на безвозмездной основе для ребенка в школе.
Путевка в санаторий единожды в год без взимания платы.
Компенсация оплаты квартиры, оформленной по договору найма, при условии уплаты налогов арендодателем.
Скидка 30% на обучение ребенка в музыкальной, художественной школе и других учреждениях развития по г. Москве (до совершеннолетия детей).

удостоверение личности;
фотография 3х4 см родителя;
свидетельство о рождении каждого ребенка;
справка о составе семьи;
справка с места жительства;
свидетельство о регистрации брачных отношений или же о разводе.

В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет. Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности. Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.
Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.
Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.
Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.
Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.
Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.
Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.
В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

Вам будет интересно ==> Можно Ли Арестовывать Мебель Судебному Приставу Исполнителю

К сожалению, мать-одиночка – это нередкое явление как в современной России, так и во всем мире. Причин для того, чтобы женщина в одиночку растила ребенка, немало, но результат один: мать и ребенок нуждаются в помощи. Помощь матерям-одиночкам от государства выражается следующим образом: дополнительные детские пособия и выплаты, льготы в трудовом и налоговом законодательстве, льготная очередь при устройстве в детский сад и многое другое. Более подробно о всех правах, льготах и пособиях в 2023 году для одиноких матерей вы узнаете в этой статье.

Юридическое определение статуса матери-одиночки гласит следующее: «Мать-одиночка – это женщина, ребенок которой в свидетельстве о рождении не имеет сведений об отце». Казалось бы, эта формулировка многое объясняет, но, по сути, она не объясняет ничего. Ведь речь идет о морально, а нередко и социально ущемленном человеке, который отвечает за содержание и воспитание ребенка – подрастающего гражданина нашего государства.

получение скидки в 50% на медицинские препараты, приобретаемые для детей старше трех лет;
оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагери и санатории;
детей ставят в льготную очередь на прием в детсадовские учреждения;
скидка в размере 50% на оплату детского садика;
предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

те, чей ребёнок рождён вне брака и мать самостоятельно занимается воспитанием;
те, кто самостоятельно воспитывает приёмного ребёнка и при этом не замужем;
женщины, чей малыш рождён в браке или на протяжении 300 суток после прекращения брака, но официальное отцовство было оспорено.

Какие положены льготы и пособия многодетным матерям-одиночкам в 2023 году

фотографию с размерами 3х4;
паспорт матери и детей, которые достигли 14-летнего возраста;
свидетельство о рождении детей – если им меньше 14 лет;
документальное подтверждение усыновления – при наличии данного факта;
справку из ЖЭКа – подтверждает совместное проживание матери с детьми;
документальное подтверждение обучения на дневной форме – если ребенку больше 18 лет, и он является студентом.

Все льготы, которые хочет оформить мать – одиночка необходимо оформлять в соответствующих государственных органах, а именно ЖЭК, Соцстрах, при этом необходимо обязательно написать заявление предоставить определенные документы, которые необходимы для оформления той или иной льготы.

На постоянной основе бесплатно получать комплект постельного белья при рождении ребенка, необходимые лекарства, массажи, а так же одежду до тех пор пока ребенку не исполниться 2 года;
Ребенок может получить 2-х разовое бесплатное питание в школе;
Путевки в оздоровительные лагеря и санатории, как до дошкольников, так и для школьников;
Зачисление в детский сад вне очереди;
Компенсация с оплаты за обучение 50% от суммы уплаты;
Принимать участие в программе «Жилище» вне очереди;
Получение скидки при оплате коммунальных услуг.

Их не могут уволить с работы до тех пор, пока младший ребенок не достигнет четырнадцати лет. Это правило распространяется даже на те случаи, когда в компании изменилось руководство, и, по мнению которого, работник уже не нужен. Если же женщина трудится по срочному договору, то после увольнения она может получать компенсацию в среднем размере заработка в течение трех месяцев.
Вне зависимости от стажа, за больничный они получают 100% выплаты. Также многодетных матерей запрещается привлекать к отработке в праздники и выходные, пока младшему ребенку не будет пять лет.
Если женщина воспитывает пять и больше детей, она вправе выйти на пенсию в возрасте пятидесяти лет. При этом для мам, живущих в городе, чтобы воспользоваться этим правом, нужно обладать стажем не менее 15 лет, а для тех, кто живет в сельских условиях, стаж не принимается во внимание.
Они имеют право один раз в год, помимо основного отпуска, выходить в неоплачиваемый, сроком две недели. Работодатель не может им этого запретить.
Для 3-го и последующего ребенка выплачивается налоговый вычет в размере 6 тыс. руб., а за 1-х двух – компенсация составляет 1 400 руб.

Денежное пособие в связи с уходом за детьми возрастом от 1,5 до 3 лет. Данное вспоможение может выплачиваться как с федерального, так и с регионального бюджета. Его сумма ровняется одному прожиточному минимуму при рождении первого ребенка. А на второго и третьего ребенка выплачивается пособие, размером в два прожиточных минимума.

Если, например, замужняя женщина имеет право на вычет за ребенка, то у одинокой матери он будет двойного размера, исходя из установленной законодательством суммы. Причем он имеет стандартный размер, и не зависит от материального обеспечения женщины, ежемесячно суммы вычета составляет 2,8 руб. но законодатель предусмотрел ограничения для высокооплачиваемых сотрудниц, одиноко воспитывающих ребенка, с зарплаты в 350 тыс. в год (примерно по 29 тыс./мес.) вычеты не применяются.

Согласитесь, что в наше время очень трудно растить детей без посторонней поддержки. Это понимают и в Правительстве страны, они знают, какая экономическая обстановка у нас сложилась, и согласны оказывать материальное содействие на воспитание, обучение и саму жизнь семье, где мать одна воспитывает ребенка.

Закон запрещает привлекать эту категорию граждан к работе в ночное время, если малышу не исполнилось пяти лет. Но при ее полном одобрении, или присутствие бабушки в доме, она может заявить о подобной трудовой деятельности, ведь, как правило, ставка оплаты в этом случае гораздо выше.
Также запрещено направление в командировки в другой город, работать сверх установленного графика, в праздничные и выходные дни, не смотря на острую необходимость в этом предприятия, до достижения ребенком трехлетнего возраста.
Мать-одиночка имеет право на неполный рабочий день или неделю, если у нее ребенок инвалид или ему еще не исполнилось 14 лет. В этом случае она сможет использовать дополнительные 2 недели к дням основного отпуска. А если ребенок признан инвалидом, то у нее есть право на ходатайство перед руководством на дополнительные 4 оплачиваемых дня к основному отпуску.
Что касается увольнения без объяснения причин (частые больничные по уходу за ребенком, отгулы и т.п.), то до достижения 14 лет ребенку ее уволить запрещается, даже если предполагается сокращение штатных единиц.

Так иногда случается, что отцы, узнав о беременности женщины, бросают ее, не желая взваливать на себя груз ответственности за воспитание ребенка. Но у женщины другое мнение – она будет рожать его, несмотря ни на какие трудности, даже слишком малый доход. Поэтому, Правительство России, зная об этих сложностях матерей-одиночек, стараются всячески поддержать ее, чтобы она смогла вырастить настоящего гражданина страны.

Натуральные. Это касается предоставления дополнительных неоплачиваемых дней к отпуску, предоставление отгулов по требованию женщины, запреты на работу в ночное или неурочное время, или увольнение без объяснения причин.
Материальные. То есть фактические денежные пособия регионального уровня, которые начисляет государство женщинам, одиноко поднимающая на ноги своего несовершеннолетнего ребенка. Федеральные власти позволяют сэкономить на налоговом вычете при налогообложении по зарплате.

21 мая 2023 semeiadvo 73